Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
от
80 000 руб.
... работа в крупной и успешной компании; трудоустройство согласно ТК РФ; график работы: сменный 12-ти часовой, есть ночные смены; официальная своевременная заработная плата 2 раза в месяц; корпоративное обучение и повышение квалификации; социальная поддержка ...
12.05.2025
90 000 - 103 000 руб.
... и успешной компании; трудоустройство в соответствии с ТК РФ; график работы: сменный 12-ти часовой, есть ночные смены; своевременная выплата заработной платы; единовременная выплата к отпуску; ежегодная индексация заработной платы; ДМС. Присоединяйтесь к ...
12.05.2025
35 000 - 50 000 руб.
... работы 5/2, в 3 смены по 8 часов; официальное трудоустройство ... , мед. пункт; перевозка работников в ночные смены по утвержденному маршруту; детям до ...
02.06.2025
... профессии и запись в трудовой книжке обязательны! Условия: Работа на кондитерской фабрике Рот Фронт. Условия: График работы 2/2 по 12 часов. День, ночь, 2 выходных. График сменный, ночные смены обязательны. З/П от 65 000р. и более в зависимости от разряда
04.06.2025
от
140 000 руб.
... Быть пригодным к высотным работам. Условия работы: График работы выездной, ненормированный; Дневные и ночные смены (до завершения монтажа или демонтажа) От 5000 за смену (без опыта работы) до 7500 . Увеличение ставки по мере повышения квалификации; Доплата ...
03.06.2025
100 102 - 164 965 руб.
... случаю бракосочетания; выплата по случаю рождения ребенка; на территории предприятия работает: столовая, мед. пункт; перевозка работников в ночные смены по утвержденному маршруту; детям до 14 лет бесплатные подарки к новому году и билеты на представления в ...
02.06.2025
... . Мы предлагаем: Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ; График работы сменный: 2/2, 8:00-20:00, 20:00-8:00; Доплата за ночные смены, за работу в выходные и праздничные дни; Достойный уровень оплаты труда; Годовая премия; ДМС страхование.
30.05.2025
... . Мы предлагаем: Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ; График работы сменный: 2/2, 8:00-20:00, 20:00-8:00; Доплата за ночные смены, за работу в выходные и праздничные дни; Достойный уровень оплаты труда; Годовая премия; ДМС страхование.
30.05.2025
... . Мы предлагаем: Оформление и социальные гарантии согласно ТК РФ; График работы сменный: 2/2, 8:00-20:00, 20:00-8:00; Доплата за ночные смены, за работу в выходные и праздничные дни; Достойный уровень оплаты труда; Годовая премия; ДМС страхование.
30.05.2025
... При отсутствии образования, опыт работы по данной профессии и запись в трудовой книжке обязательны! Условия: График работы 2/2 по 12 часов. День, ночь, 2 выходных. График сменный, ночные смены обязательны. З/П от 65 000р. и более в зависимости от разряда
24.05.2025
60 000 - 75 000 руб.
Описание Обязанности: Работа за оборудованием, перемотка с больших рулонов на маленькие, упаковка по коробкам Требования: Быстро обучаемый Условия: 5/2 или сменный график по 12 часов, ночные смены, оформление по ТК (больничный, отпуск)
18.05.2025
... При отсутствии образования, опыт работы по данной профессии и запись в трудовой книжке обязательны! Условия: График работы 2/2 по 12 часов. День, ночь, 2 выходных. График сменный, ночные смены обязательны. З/П от 65 000р. и более в зависимости от разряда
18.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025
120 000 - 200 000 руб.
... Гибкая система премирования (дополнительно оплачиваются переработки и работа в выходные дни). Система премирования (рост средней з/п за год до 140-160 тыс.), связанна с квалификацией, переработкой, рационализаторской работой и т. д. Возможны ночные смены.
13.05.2025