Локация

Работа "рабочие-операторы/график 4/2" в России (461 вакансия)

Сортировать:
от 60 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Геленджик
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
08.08.2025
от 60 000 руб.
от 78 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Архангельск
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
07.08.2025
от 78 000 руб.
от 50 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Нижний Тагил
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
31.07.2025
от 50 000 руб.
от 90 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Ульяновск
... работы; График работы 5/2 с 9:00-18:00;2/2 с 9 ... . Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного ...
29.07.2025
от 90 000 руб.
от 65 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Пенза
... работы; График работы 5/2 с 9:00-18:00;2/2 с 9 ... . Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет после испытательного ...
29.07.2025
от 65 000 руб.
от 110 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Москва
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 110 000 руб.
от 100 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Солнечногорск
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 100 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Чехов
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 85 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Одинцово
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 85 000 руб.
от 85 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Химки
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 85 000 руб.
от 110 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Москва
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 110 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Долгопрудный
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 100 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Смоленск
... состоит из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2; 2 2; 3 3; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от дома; Всестороннее ...
28.07.2025
от 100 000 руб.
от 65 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Можайск
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 65 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Жуковский
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 110 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Москва
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 110 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Шатура
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 110 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Москва
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 110 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Щелково
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 110 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Троицк
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 110 000 руб.
от 65 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Руза
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 65 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Щелково
... из оклада и ежемесячной премии за выполненные заявки по подключению абонентов; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня; Наставничество в период обучения и адаптации; Возможность работать недалеко от ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Лобня
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.
от 90 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Королёв
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 90 000 руб.
от 80 000 руб.
  • Прямой работодатель
  • Красногорск
... мы предлагаем: Доход состоит из оклада и ежемесячной премии по результатам работы; График работы 5/2 (либо 2/2) с плавающими выходными; Оформление в штат с первого рабочего дня, расширенный соцпакет для опытных сотрудников: компенсация затрат на фитнес или ...
28.07.2025
от 80 000 руб.