Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
200 000 - 300 000 руб.
... публикуются новости, мультимедиа и анонсы значимых событий. В нашей разработке участвуют 7 человек (PM, backend, frontend, team lead, QA, DevOps, UI/UX). Минимум бюрократии: задачи фиксируются в трекере, регулярные созвоны для обсуждения. Вся команда ...
01.01.2026
от
300 000 руб.
... материалы; Современное диагностическое оборудование, материалы для имплантации ведущих производителей (Straumann, Nobel, Astra Tech); Скидки на лечение сотруднику и его ближайшим родственникам; Оплачиваемые курсы сотруднику; Возможность карьерного ...
30.12.2025
280 000 - 330 000 руб.
... : гибкий график, удалёнка или офис ты сам решаешь, где и когда работать. Техническое комьюнити Ostrovok! Tech проводит митапы, хакатоны, участвует в конференциях и поддерживает даже самые смелые идеи. Профессиональное развитие: помогаем сотрудникам ...
29.12.2025
200 000 - 300 000 руб.
... , а не только тушить пожары . Кого мы ищем По опыту и типажу нам важны: Опыт в роли Head of Ops / COO / Operations Lead в стартапе, edtech, SaaS или онлайн-продукте. Реальные кейсы, где бизнес рос в выручке / MRR / прибыли за счёт твоих решений, а не ...
25.12.2025
от
100 000 руб.
... Умение делать лёгкую анимацию (Motion graphics / After Effects). Опыт работы с AI-видео инструментами. Насмотренность на современные tech-туториалы (Runway, Midjourney, AI tools). Понимание трендов в области AI-контента. Что мы предлагаем Постоянный поток ...
25.12.2025
... ботов, доставку контента в удаленные точки присутствия. Находить решения по развитию интеграции балансировщиков с внутренним облаком Ozon Tech. Мы ожидаем: Умение писать чистый, тестируемый и поддерживаемый код на C. Опыт работы с низкоуровневыми API и ...
25.12.2025
до
170 000 руб.
... Tic Tac, Делимобиль, PARI и других. Наша цель на следующие 10 лет стать международной развлекательной компанией, объединяющей fun и tech, создающей не только бизнес-решения, но и собственные развлекательные цифровые продукты. Что мы уже сделали: Нам 2 года ...
24.12.2025
Описание Обязанности: 1. Стратегия и развитие HR-tech стека: Анализ, подбор и внедрение новых HR-систем (ATS, HCM, LMS, Performance Management, HR-порталы, чат-боты и т.д.). Формирование дорожной карты (Roadmap) развития HR-автоматизации. Управление ...
19.12.2025
... : Опыт 3 4 года в Big4 (аудит) или Big3 (консалтинг) must have . Опыт работы не менее 2 лет в динамичной продуктовой или tech-компании с оборотом от 5 млрд и штатом от 500 человек. Мы ищем человека из быстрой среды, а не из скуфных корпоративных структур ...
24.12.2025
- 1
- 2