Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
... зависит от идей и энергии каждого члена команды; Прозрачная система роста в компании. Performance review в формате оценки 360 проходит каждые полгода, где ты получаешь комплексную обратную связь по компетенциям, а также можешь перейти на следующий грейд ...
11.01.2026