Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
100 000 руб.
Описание Условия: График работы 2/2 по 12 часов Оклад от 100 000 руб. + премии на ежемесячной основе Оформление по ТК РФ - оплачиваемый отпуск и больничный; Медкнижка за счёт Компании Вкусное трехразовое питание Красивая удобная форма Работа на ...
13.01.2026
от
170 000 руб.
Описание Условия: График работы 5/2 по 12 часов Зарплата 170 000 на руки Оформление по ТК РФ, оплачиваемый отпуск и больничный Работа на современном и технологическом оборудовании Вкусное трехразовое питание Обязанности: Приготовление блюд по ...
13.01.2026
110 000 - 110 000 руб.
... 5 500 руб. ; Оформление по ТК РФ; Оплачиваемый отпуск и больничный; График работы 4/2 по 12 часов; Возможности для карьерного роста и профессионального развития; Возможность обучения у профессиональных Шеф-поваров; Бесплатное питание и униформа; Премия ...
13.01.2026
от
115 000 руб.
... с 11:00 до 23:00; Стабильный доход: 5000 рублей за 12 часов + чаевые; Работу в центре Москвы; Оформление по ТК РФ, медкнижку за счёт Компании; Работа на современном и технологичном оборудовании; Вкусное трёхразовое питание; Возможность карьерного роста ...
25.12.2025
115 500 - 143 000 руб.
... кухней, знаменитым гостеприимством и высочайшим уровнем сервиса. Условия: Оформление по ТК РФ; График работы 5/2 по 12 часов, смена 5200-5500 р., в зависимости от опыта Оплачиваемый отпуск Бесплатное питание Обязанности: Приготовление пасты; Соблюдать при ...
12.01.2026
от
120 000 руб.
... Мы предлагаем: Сменный график: 5/2 6/1 с 11:00 до 23:00 ; Стабильный доход: за смену 5000 за 12 часов Работу в центре Москвы; Оформление по ТК РФ; Медкнижку за счёт Компании; Корпоративное такси; Работа на современном и технологичном оборудовании; Вкусное ...
18.12.2025
... в месяц) бесплатное вкусное питание в корпоративной столовой; комфортные условия работы удобный график 2/2 по 12 часов и все необходимое для эффективной работы; возможности для роста мы поддерживаем развитие наших сотрудников и предлагаем обучение, чтобы ...
12.01.2026