Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
от
160 000 руб.
... по сход-развалу (приветствуется). Что мы предлагаем? Мы предлагаем работу в стабильной компании, в дружном коллективе, в просторном и теплом цеху, с большой загрузкой и достойной заработной платой без задержек (два раза в месяц), оформление по ТК РФ. Мы ...
16.12.2025
от
160 000 руб.
... по сход-развалу (приветствуется). Что мы предлагаем? Мы предлагаем работу в стабильной компании, в дружном коллективе, в просторном и теплом цеху, с большой загрузкой и достойной заработной платой без задержек (два раза в месяц), оформление по ТК РФ. Мы ...
16.12.2025
... : опыт работы Условия: график работы с 9 до 18, либо с 10 до 19 по договоренности работа на строительном объекте Олимпийский бесплатное питание, полностью белый оклад, работа на производстве в теплом ангаре работа у прямого работодателя (не подряд)
12.01.2026
от
100 000 руб.
... 20 лет. Ищу на постоянную или сменную или вахтовую работу . Опытных Автомехаников автослесарей . Работа в теплом светлом цеху инструмент специнструмент литература программы и диагностическое оборудование имеется. Также есть сходразвал . Оплата сдельная ...
17.12.2025
от
160 000 руб.
... по сход-развалу (приветствуется). Что мы предлагаем? Мы предлагаем работу в стабильной компании, в дружном коллективе, в просторном и теплом цеху, с большой загрузкой и достойной заработной платой без задержек (два раза в месяц), оформление по ТК РФ. Мы ...
16.12.2025
от
160 000 руб.
... по сход-развалу (приветствуется). Что мы предлагаем? Мы предлагаем работу в стабильной компании, в дружном коллективе, в просторном и теплом цеху, с большой загрузкой и достойной заработной платой без задержек (два раза в месяц), оформление по ТК РФ. Мы ...
16.12.2025
от
150 000 руб.
... ; - аккуратность, пунктуальность. Что мы предлагаем? Мы предлагаем работу в стабильной компании, в дружном коллективе, в просторном и теплом цеху, с большой загрузкой и достойной заработной платой без задержек (два раза в месяц), оформление по ТК РФ. Мы ...
16.12.2025