Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
... система роста в компании. Performance review в формате оценки 360 проходит каждые полгода, где ты получаешь комплексную обратную связь по компетенциям, а также можешь перейти на следующий грейд. Удаленка или гибрид на выбор и действительно гибкий график ...
11.01.2026