Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
195 500 - 195 500 руб.
... Еды, если возникла необходимость задержаться на работе; Активную корпоративную жизнь мероприятия и подарки для сотрудников и их детей, подарки к годовщинам работы в компании, футбольный клуб, силовые тренировки, бокс, занятия по йоге и пилатесу, масштабные ...
13.01.2026
... компании Полное соответствие ТК РФ Возможности профессионального и карьерного роста Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д. Корпоративное медицинское страхование, льготы для близких, а также скидки и ...
12.01.2026
... компании Полное соответствие ТК РФ Возможности профессионального и карьерного роста Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д. Корпоративное медицинское страхование, льготы для близких, а также скидки и ...
12.01.2026
... работу в крупной компании Полное соответствие ТК РФ Возможности профессионального и карьерного роста Дополнительные материальные выплаты: пособия при рождении ребенка, вступлении в брак и т.д. Расширенное ДМС, а также скидки и бонусы от партнеров Годовое ...
12.01.2026
... Еды, если возникла необходимость задержаться на работе; Активную корпоративную жизнь мероприятия и подарки для сотрудников и их детей, подарки к годовщинам работы в компании, футбольный клуб, силовые тренировки, бокс, занятия по йоге и пилатесу, масштабные ...
13.01.2026
71 000 - 71 000 руб.
... уже спустя 3 года в размере 2-х окладов); корпоративная ипотека (от 4%); бесплатный проезд работников и находящихся на иждивении детей в поездах дальнего следования один раз в год и пригород к месту работы, учебы; отдых и оздоровление для семьи за городом ...
13.01.2026
от
85 000 руб.
... "белая" заработная плата 2 раза в месяц; Ежегодные оплачиваемые отпуска продолжительностью 28 календарных дней. Обучение работников непосредственно на рабочих местах. Плановые медицинские осмотры работников. Подарки детям сотрудников на Новый год.
25.12.2025