Сортировать:
- по релевантности
- по дате
- по зарплате
... предприятия; дополнительно оплачиваемые дни отпуска по коллективному договору для решения семейно-бытовых вопросов (по случаю бракосочетания работника, проводов в связи с призывом на военную службу (для военнообязанных), рождения ребенка и т.д.); денежные ...
26.12.2025
... , ПОЭТОМУ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ. Отпуск 28 календарных дней, оплачиваемые больничные листы. "Белую" заработную плату с выплатой 2 раза в месяц. Готовы рассмотреть работников по совместительству.
23.12.2025
от
80 000 руб.
... средств работодателя; дополнительно оплачиваемые дни отпуска по коллективному договору для решения семейно-бытовых вопросов (по случаю бракосочетания работника, проводов в связи с призывом на военную службу, рождения ребенка и т.д.); льготное пенсионное ...
19.12.2025
43 900 - 43 900 руб.
... медицинского страхования; программы санаторно-курортного лечения и оздоровительного отдыха; детский отдых и компенсация оплаты детских дошкольных учреждений; негосударственное пенсионное обеспечение; льготные и бесплатные железнодорожные билеты работникам
11.01.2026
70 000 - 132 000 руб.
... предприятия; дополнительно оплачиваемые дни отпуска по коллективному договору для решения семейно-бытовых вопросов (по случаю бракосочетания работника, проводов в связи с призывом на военную службу (для военнообязанных), рождения ребенка и т.д.); денежные ...
26.12.2025
80 000 - 115 000 руб.
... средств работодателя; дополнительно оплачиваемые дни отпуска по коллективному договору для решения семейно-бытовых вопросов (по случаю бракосочетания работника, проводов в связи с призывом на военную службу, рождения ребенка и т.д.); льготное пенсионное ...
25.12.2025
... и электрооборудования, составляет технические задания и контролирует их своевременное исполнение. -Обеспечивает подчиненных работников нормативной, методической, проектной и другой документацией для выполнения ими работ. -Организует документационное ...
23.12.2025
... , ПОЭТОМУ ПРЕДОСТАВЛЯЕМ: Официальное трудоустройство с первого рабочего дня согласно ТК РФ. Отпуск 28 календарных дней, оплачиваемые больничные листы. "Белую" заработную плату с выплатой 2 раза в месяц. Готовы рассмотреть работников по совместительству.
23.12.2025